France

Keyrus CDD

Chargé(e) de recrutement, Dénicheur de Talents H/F (Lyon)

  • #Fonctions Support

Vous avez un tempérament de chasseur, vous êtes surtout curieux et prenez plaisir à découvrir, explorer, fouiller, sur les réseaux sociaux ?
L’univers passionnant de la Data et du Digital éveille vos sens ?

Keyrus recherche un Dénicheur de talents (h/f) pour identifier, attirer, et recruter des profils à hauts potentiels

Qui sommes-nous ?  Une success story dans la Data et le Digital !

Notre mission ? Des projets à forte valeur ajoutée pour accroître la performance et la compétitivité des entreprises, faciliter et accélérer leur transformation.

Notre expertise depuis plus de 20 ans ? Le conseil et l'intégration de solutions innovantes autour de trois domaines :

  • Data Intelligence Business Intelligence, Big Data & Analytics
  • Digital Experience Conseil, Stratégie & Performance Digitales
  • Conseil en Management & Transformation Pilotage de la Performance & Accompagnement des Projets

Nous sommes 2500 talents sur 15 pays et 4 continents. Notre ADN ? Innover et entreprendre.

Votre rôle dans l’équipe :

Vous intégrez notre team de Tech’ recruteurs et travaillez en étroite collaboration avec nos managers opérationnels dans la définition des besoins, des techniques d’approche candidats, présentation de nos offres et expertises.
Avant tout, vous aimez le challenge et mettez en œuvre toute votre ingéniosité et votre ténacité pour atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs qui vous sont fixés.
Vous sollicitez votre créativité et apportez votre touche d’originalité pour rédiger des annonces distinctives et captivantes.
Vous savez surfer, fouiller, investiguer sur les nombreux outils dont regorge la toile pour identifier, capter des profils à l’écoute du marché, juste en veille parfois, ou même bien nichés à l’abri des regards.
Par ailleurs, vous êtes actifs sur les réseaux sociaux et infiltrez le milieu des experts IT pour vous approprier leurs codes et usages, et nouer des contacts ou échanger simplement avec eux.
Vous pré-sélectionnez les profils, gardez contact avec eux, animez votre vivier de candidats.
Vous menez les rencontres physiques avec les candidats, les suivez, accompagnez dans leur réflexion jusqu’à la signature de leur contrat de travail.

Pour réussir dans ces fonctions et vous épanouir, vous bénéficierez d’une des forces de Keyrus : la proximité de nos managers opérationnels, disponibles et impliqués avec l’équipe recrutement.

Mais ce n’est pas tout…
Vous gérez également les campagnes annuelles de recrutement des stagiaires.
Vous participez aux différents événements et salons écoles.

Votre profil :

Quelle que soit votre formation initiale (RH, commerciale ou même plus atypique), vous disposez  impérativement d’une première expérience en recrutement, idéalement acquise au sein d’un environnement IT en ESN ou cabinet.
Vous êtes persévérant, curieux, bouillonnez d’idées, vous avez le goût du challenge et savez garder votre bonne humeur même les jours de pluie !
N’attendez plus, transmettez nous votre candidature, venez nous rejoindre !

One Team One Keyrus !

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